Bereichern Sie unser Team

mit Ihren Stärken

Zentrale/r Praxisanleiter/in (m/w/d)

Umfang: 50 % | Ort: Düsseldorf Itter + Grafenberg (Wechselstandort)

Sie haben die Schnauze voll vom Schichtdienst und wollen gleichzeitig einen Beitrag dazu leisten, unsere Pflegehelden von morgen fachlich kompetent in ihrer Ausbildung zu begleiten?
Dann sind wir der perfekte Arbeitgeber für Sie, denn wir bieten Ihnen den Traumjob als Praxisanleitung für unsere bis zu 30 Auszubildenden in der generalistischen Pflegeausbildung. Sie sorgenim Tagdienst dafür, dass unsere Azubis von Ihrer hohen Fachlichkeit und Ihrem didaktischen Geschick profitieren.

Wenn Sie in einem Umfeld arbeiten möchten, in dem Sie ausschließlich für die Praxisanleitung freigestellt sind, sollten Sie unbedingt weiterlesen und ein Teil des Zuhause in Düsseldorf werden als:

Zentrale/r Praxisanleiter/in (m/w/d)

Als Praxisanleitung (m/w/d) sind Sie ein wichtiger Teil der Premium-Residenzen Düsseldorf und helfen unserem Unternehmen dabei, die Heldinnen und Helden der Pflege auszubilden und unsere zukünftigen Pflegefachkräfte für die Premium-Residenzen zu gewinnen. Dazu gehören folgende Aufgaben:

  • Zu jeder Zeit, sind Sie die feste Ansprechperson für unsere Azubis und helfen bei Frage, Schwierigkeiten und der Entwicklung zu einer festen Arbeitsroutine
  • Auf Grund Ihrer hohen Eigenstädigkeit, wählen Sie die Aufgaben für die Azubis anhand des Ausbildungsplans aus und geben Hilfestellung bei der Bearbeitung
  • Sie leiten unsere Azubis fachgerecht an: Dazu gehören Vor- und Nachgespräche, Auswertungen und die Dokumentation
  • Sie fördern die Kompetenzen der Azubis und vermitteln Methoden, die zum selbstorganisierten Lernen befähigen
  • Bei Ihrer sehr selbstständigen Arbeitsweise reporten Sie an die Ausbildungsleiterin und vervollständigen somit das Team „Ausbildung in den Premium-Residenzen Düsseldorf“. Und das unabhängig von den Pflegedienstleitungen.
  • Außerdem unterstützen Sie die Azubis beim Führen Ihrer Ausbildungsnachweise, geben qualifizierte Leistungseinschätzungen und haben auf Grund Ihrer hohen sozialen Kompetenz ein Mitspracherecht vor Bestehen der Probezeit
  • Sie eignen sich selbstständig und regelmäßg die neusten pflegewissenschaftlichen Erkenntnisse an und bringen diese in die Ausbildung junger Menschen mit ein
  • Sie planen kreative Events für unsere Auszubildenden, die jedem im Gedächtnis bleiben
  • Um allen Auszubildenden einen erfolgreichen Abschluss ihrer Ausbildung zu ermöglichen, bereiten Sie diese ausreichend auf ihre Prüfungen vor

Wir wollen anders sein als andere und definieren die Ausbildung der Pflege in unseren Residenzen neu. Uns ist es wichtig, dass Sie gerne mit Menschen arbeiten, empathisch sind und die bestmöglichen Entscheidungen für Ihre Auszubildenden treffen.

Was Sie an Ihrer Tätigkeit lieben und wir an Ihnen schätzen:

  • Sie sind nicht nur der fachliche Ansprechpartner für unsere Azubis, sondern auch mal der Kummerkasten, die Nachhilfe, der Antrieb und Motivator und der Eventmanager. Dabei stehen Sie immer da, wo Sie gebraucht werden – vor, hinter oder auch neben den Auszubildenden
  • Sie zeigen durch Ihre langjährige pädagogische Erfahrung Empathie für die Belange Ihrer Auszubildenden, um für jeden individuell seinen Ausbildungserfolg zu gestalten
  • Sie sind ein Stratege, und arbeiten auf die im Team gesetzten Ziele diszipliniert und ausdauernd hin, um den Unternehmenserfolg zu sichern
  • Sie haben kreative Ideen, die Sie unter anderem in die Gestaltung und Umsetzung von Events einbringen, um so neben harter Arbeit auch gemeinsam die Erfolge zu feiern
  • Sie haben eine 3-jährige abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und eine Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung und bringen bereits Berufserfahrung mit

Leben Sie mit uns den Traum, die Ausbildungssituation zu optimieren und dem Image der Pflege einen neuen Pfiff zu verpassen!

  • Sie althergebrachtes mehr schätzen, als Veränderungen
  • Sie mit neuen Medien nichts anfangen können und diese für neumodischen Schnickschnack halten – Ihre Azubis finden das nämlich super
  • Sie super schnell genervt und extrem ungeduldig im Umgang mit anderen Menschen sind
  • Sie eigentlich lieber ausschließlich im Büro arbeiten und Ihre Ruhe haben wollen
  • Ihnen gute Umgangsformen nicht so wichtig sind

Damit Sie als Mitarbeiter/in sich in unseren Residenze wohl fühlen, bieten wir Ihnen ein großes Angebot rund um Ihr Gehalt, Ihre Vorsorge und alle weiteren Annehmlichkeiten, die den Arbeitsalltag angenehmer machen. Dazu gehören folgende Vorteile:

  • damit Sie sich voll und ganz auf die Ausbildung junger Heldinnen und Helden konzentrieren können, arbeiten Sie bei uns nur noch im Tagdienst
  • wir zahlen ein faires Gehalt, das Ihrer Erfahrung und Ihrem Können Rechnung trägt
  • damit Sie Ihre Entwicklung nicht aus den Augen verlieren, führen Sie jährlich ein Entwicklungsgespräch mit der Ausbildungsleitung
  • um Ihre Arbeit wertzuschätzen, erhalten Sie jährlich eine Sondergratifikation (0,5 Gehälter)
  • damit Sie mehr von Ihrem Gehalt haben, zahlen wir zusätzlich eine Fahrgeldpauschale i.H.v. 50 €
  • damit Ihre Vorsorge gesichert ist, erhalten Sie eine Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen (25 €) sowie eine Betriebliche Altersvorsorge (2,2 % vom Bruttolohn)
  • damit Sie sich nicht selbst darum kümmern müssen, bieten wir kostenlose Getränke an (Wasser, Tee und die besten Kaffeespezialitäten Düsseldorf´s 😉
  • Günstige Mitarbeiterpreise bekommen Sie für Speisen aus der hauseigenen Restaurantküche und vor Ort oder auch zum mitnehmen, damit Sie nach der Arbeit Ihre Freizeit genießen können
  • für Ihre Gesundheit und Entspannung bieten wir die kostenlose Nutzung der unternehmenseigenen Sauna, des Fitnessstudios und Schwimmbades
  • damit Sie Ihre Kollegen auch privat besser kennenlernen, veranstalten wir regelmäßgie Mitarbeiterevents (z.B. Weihnachtsfeiern in ausgewählten Locations, Casinoabend, Freizeitparkbesuch…)

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Sie sind teamfähig, motiviert, zuverlässig und haben Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren? Dann sind Sie bei uns goldrichtig! Frau Martini freut sich auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

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